日前，在省的表彰大会上，广西大新县驻湛江港（集团）股份有限公司劳务队总队长赵高锋的事迹广为传颂。

    他离开广西老家在湛江工作26年来，抛开思乡的心绪，一心埋头工作，兢兢业业，甘当一颗不生锈的“镙丝钉”，为湛江港的发展壮大奉献汗水，为港口在货主和船东中赢得了赞誉。

    到哪里都能扎根开花

    赵高锋1969年出生于广西大新县，1989年9月参加工作，现任广西大新县驻湛江港（集团）股份有限公司劳务队总队长。

    1989年9月，赵高锋带着一支不足100人的劳务工队伍来到了湛江港集团第一分公司，开始了他们在异乡的劳务工生涯。面对新的工作环境，他克服困难，全身心地投入工作，最终在湛江港站稳了脚。

    离开家乡来到湛江港，工作几天下来，80%多的员工要求返回广西大新去。面对此情此景，赵高锋坚信湛江港集团党委的信任和支持，坚信自己有能力带领家乡子弟在异乡站稳脚跟，服务好湛江港。

    他坚守岗位，严格管理，任劳任怨，硬是把这支“农民工”队伍磨合成湛江港集团的中坚力量。

    26年过去了，赵高锋所带领的这支农民工队伍，在各级党组织的关怀、支持下，从不足100人到不足40人再到如今近1000人，管理规范、素质较高，建立了完整异乡党组织、有战斗力的农民工队伍。

    踏实完成本职工作

    赵高锋常说，作为党员，应该是干一行爱一行，踏实地完成自己的本职工作。

    湛江港工会部长赵友德说，赵高锋是一个无愧于心的人，他政治思想好，为人正派，作风踏实，顾全大局，在稳定提高装卸工人收入的同时，积极为港口的生产建设分忧解难，支持港口建设，始终保持一名共产党员的先进性和先锋模范作用。

    2011年，赵高锋统管大新劳务公司农民工近1000人，工种从单一的装卸作业到如今的近20多个工种、涉及多个专业、体系完整、具备较强生产能力的队伍。工作强度大，时间长又繁琐，但他让每个工人都能够尽职尽责，成为每一个环节的一颗“镙丝钉”。

    他严肃劳动纪律。当遇到困难作业工人有懈怠情绪时，他亲临现场组织协调，积极做员工的思想工作，为他们解决生产实际中的问题。当员工出现思想波动和不文明行为，他主动找他们谈话。当工人遇到生活或工作上困难时，他为工人解决实际困难，2009年7月，该队一名工人患尿毒症，他组织工人捐款，共为患病工人募捐了近3万元。

    在港口复杂的作业环境中，他在每个工前会上认真布置作业过程中应注意的安全事项，并亲自跟踪检查到每个作业点、线，落实安全措施到每个人。

    多年来，广西大新驻湛江港集团劳务队的各个工种，在生产一线的装卸作业中，因管理到位、措施得当，没有发生过重伤或死亡安全事故，全队员工月人均收入超过2000元，保持了这支素质队伍的稳定和壮大。

    不知疲倦的“机器人”

    顾大局，树榜样，作表率。熟知赵高锋的工友都说，赵高峰工作没有星期天，永不知疲倦。

    他自1989年入港以来，在这26年的工作中，没有过节假日，没有好好地休息过。每逢节假日，特别是春节，是工人辛苦一年了急切期盼与家人团聚的日子，同时又是港口生产最繁忙、劳动力最紧张的日子，每当此时，为疏解工人思家的情绪，他总是带头留港工作并主动到工人宿舍与他们沟通，为职工分忧解难，稳定员工的思乡心情，分析港口形势，动员工人节假日在港口工作，带领工人上岗。

    生产作业中的中班、零点班，是人最疲劳、最易发生问题的时候，26年来多少个夜晚，赵高锋都是在生产现场与员工渡过的。在他的工作日程表里，只有工作安排，没有节日标注，哪里工作最容易出问题，他就在那里，工人们称他像个不知疲倦的“机器人”。

    赵高锋所带领的广西大新驻湛江港集团劳务工队伍出勤率均保持在85%以上。在集团公司和分公司开展的劳动竞赛中，他组织工人代表队多次获得一、二等奖。

    记者 赖寒霜